maandag, 14 maart 2011 (9:56)
Column Peter Heshof

Wie volgt: Becel, Dove, Lipton?

Unilever topman Paul Polman heeft vorige maand aangekondigd dat de merken van Unilever niet alleen klantwaarde maar ook samenlevingswaarde dienen te bieden. 'Every brand must have a social purpose'. Daarmee zet Unilever de trend voor een nieuwe fase binnen marketing. Sinds 2009 publiceer ik regelmatig over deze marketingstap die ik zingevend ondernemen noem. Ik zal in deze column toelichten waarom volgens mij meer merken dit voorbeeld zouden moeten volgen, willen ze succesvol zijn in dit nieuwe decennium.



Succesvol in het nieuwe decennium
Wil je als merk succesvol zijn de komende jaren dan dien je zowel klantwaarde als samenlevingswaarde te creëren.
Klantwaarde door in te spelen op “What’s in it for ME?’. Niet de ME uitgelegd naar, wat is goed voor onze winst en de aandeelhouders. We weten tot welke ellende dat kan leiden: LegioLease, Woekerpolis, Hypotheek crisis, Plofkippen en Wasser tomaten. Dat heeft ons doen inzien dat ME betrekking heeft op de klant. Dat marketing draait om de klant. Gelukkig zie je veel bedrijven nu zwoegen en zweten om vanuit de behoefte van de klant (consumer insights) te werken. Producten en diensten te creëren waar de klant wel op zit te wachten.

Samenlevingswaarde
Kijkend naar de nieuwe Tijdgeest zie je een verschuiving van het IK & Welvaart tijdperk naar een WIJ & welzijn tijdperk. Dit betekent dat in een wereld waar anderen om ons heen te lijden hebben van armoede, ziekten, eenzaamheid, stress of onveiligheid, wij ons steeds minder thuis zullen voelen. Of opportunistische geformuleerd; zo’n sombere wereld is heel bedreigend voor ons welzijn. Er zal een verschuiving plaatsvinden naar ‘what’s good for ME and good for others?’. Marketeers zullen dus nog een stap verder moeten zetten, door naast klantwaarde ook samenlevingswaarde te creëren.

Increasing your positive impact
Let op, het gaat hier niet om duurzaam ondernemen, want dat draait om ‘reducing your negative impact’, zoals het verkleinen van de CO2 footprint, minder water gebruik in productieprocessen, minder verpakking etc. Nee, deze stap in marketing draait om ‘íncreasing your positive impact’. De inzet van jouw merkkracht en middelen om een positieve bijdrage te leveren aan onze wereld. Door de wereld iets veiliger, gezonder, leuker, comfortabeler of kleurrijker te maken. De merk bijdrage dient wel voort te komen uit de merk identiteit; deze moet gestoeld zijn op de merk passie en core-competence. Anders is het slechts een verkoop trucje en mensen hebben een hele scherpe neus voor onechtheid en loze beloften.

Wie volgt?
Sommige merken zijn geboren vanuit een ‘social purpose’, zoals de Rabobank, Ben&Jerry’s, Ikea en Thomas Huizen. Zij hebben in het verleden de uitdaging gehad om excellente klantwaarde te creëren, zoals excellente financiële dienstverlening of de lekkerste ijsjes. De meeste merken echter zijn ontstaan vanuit een functioneel of emotioneel klantvoordeel en die moeten nu de slag maken naar het toevoegen van een maatschappelijke voordeel en dat is veel lastiger. Want wat zou de samenlevingswaarde kunnen zijn van Aegon, Kruidvat, Cup-a-Soup of Axe?
Het begint met inzien dat de wereld verandert en de wil om met jouw merk een positieve bijdrage te leveren aan deze wereld. Om vervolgens stap voor stap deze beweging in te zetten. Dus wie volgt?

Peter Heshof
Peter Heshof is tijdgeest-watcher en marketingstrateeg. Hij is mede-oprichter van buro BLOOM, een buro die Tijdgeest trends en Klant behoeften vertaalt naar positionering, communicatie en innovatie vragen.

6 Reacties • Categorie: Branding, Consument & Trends, Reclame & Media, MTXL Bookmark and Share

Reacties

Monique Broekhoff maandag, 14 maart 2011, 11:18

Moodies volgt! Zie http://www.moodies.nl/110309_Moodies_Persbericht.pdf

Gast met maazuur maandag, 14 maart 2011, 12:00

Goede mindset, zou elke ondernemer moeten hebben. Wanneer je een eigen bedrijf hebt en je verkoopt een bepaald product moet dit altijd een win-win-situatie zijn! Dus niet alleen moet de ondernemer (jij) er beter van worden maar VOORAL de klant.

Medard van der Horst maandag, 14 maart 2011, 14:20

Aardig artikel, dat wel en in een principe goede ontwikkeling. Wij noemen het Next Value Management,een betere balans tussen de waarden van management en bedrijf en waarden die in de samenleving cruciaal zijn.Kort gezegd de samenleving, consument, markt is er niet voor bedrijven, managers en aandeelhouders maar leiders, managers en bedrijven zijn er voor de samenleving.

Kanttekening: Soms moet je wel iets verder en dieper doorlezen om te ontdekken wat managers bedoelen met “Every Brand must have a social purpose”:
AMSTERDAM (AFN) - Topman Paul Polman van de producent van consumentengoederen Unilever krijgt over 2010 een totale beloning van 2,877 miljoen euro. Zijn basissalaris bedraagt 1,072 miljoen euro.

Medard van der Horst
The Added Value Group

Paul Hassels Monning woensdag, 06 april 2011, 17:29

Positief geluid, en sterk in lijn met de tijdgeest zoals ook door Kotler cs in Marketing 3.0 verwoord en wat ik zelf Social | Green | Business ben gaan noemen. Benieuwd hoe Unilever dit concreet handen en voeten gaat geven, welke rol wij als consumenten, aandeelhouders en als ‘general public’ hierbij gaan spelen en in welke mate de Rotterdammers hierbij ook social media gaan inzetten (‘social by social’). Over dat laatste onderwerp is een gelijknamige publicatie verschenen zie http://www.socialbysocial.com/.

Rick Schrijver vrijdag, 08 april 2011, 15:36

Lijkt op het eerste oog inderdaad een fundamentele stap. De vraag is echter of deze genomen is op basis van collectieve drijfveren en wil tot betekenisgeving of op basis van extrinsieke motivatie. De volgende uitspraak doet me vooralsnog het laatste geloven: “What you’re dealing with is increased pressure and incentive for business to take greater responsibility for society as a whole,“ said Polman.
Had het krachtiger en mooier gevonden wanneer het uit de organisatie zelf zou komen..

Ruud van der Splinter dinsdag, 28 juni 2011, 13:41

Bij ‘succesvol’ vraag ik mij altijd af wat daar nou precies mee bedoeld wordt. Succesvol vertalen wij naar groei van het bedrijf. Groei in winstgevende omzet, in aantal nieuwe klanten, in waarde van het bedrijf. Natuurlijk spelen daarbij de waarde die je als bedrijf aan je klanten en aan de samenlveing levert een steeds belangrijker wordende rol. Maar het gaat veel verder. Uiteindelijk gaat het om de ‘ervaring’ (experience) die de klant heeft met je bedrijf en je producten. Hiermee worden loyale klanten en merklading gecreeerd of afgebroken.
De positieve ‘klantervaring’ is de driver voor winsgevende business voor de lange termijn.

Reageren

Smileys

Onthoud mijn persoonlijke informatie

Stuur mij een mail bij een nieuwe reactie

Submit the word you see below:


Pagina 1 van 1