Drinkwatersector werft jongeren met gezamenlijke campagne

Aanleiding voor de campagne is de groeiende vraag naar personeel. De drinkwatersector verwacht de komende jaren honderden nieuwe medewerkers nodig te hebben. Dat komt volgens de sector onder meer door uitstroom en vergrijzing, maar ook door de zoektocht naar nieuwe bronnen en zuiveringstechnieken.

Jongeren

Uit onderzoek blijkt volgens de initiatiefnemers dat jongeren zich ervan bewust zijn dat werken aan schoon drinkwater van betekenis is, maar zichzelf nog niet vanzelfsprekend in de sector zien werken. Ze zouden onvoldoende beeld hebben van het werk en de mensen die er actief zijn. Met de campagne wil de sector daarom verschillende vakgebieden zichtbaar maken, waaronder techniek, laboratoriumwerk, klantcontact en communicatie. ‘Achter ons drinkwater zit volop uitdagend en betekenisvol werk’, zegt Marianne Francois, Adviseur Werkgeverszaken bij Werkgeversvereniging Waterbedrijven (WWb).

Drie video's

De campagne bestaat uit drie video's rond situaties die volgens de initiatiefnemers herkenbaar zijn voor jongeren. Daarin komen onder meer het zoeken op vacaturesites, uitgekeken zijn op een huidige baan en de behoefte aan iets nieuws aan bod. De kraan vormt daarbij de verbindende factor. De boodschap luidt dat achter elke druppel mensen werken zoals de beoogde doelgroep en dat een nieuwe baan mogelijk uit de kraan komt. Vanaf 7 september worden de video's verspreid via onder meer social media, YouTube en displaybanners.